STROM UND ENERGIEKonflikte in der Strombranche lösen
Wenn unterschiedliche Menschen in komplexen Themen in der Energiewirtschaft zusammenarbeiten, können Konflikte entstehen. Gerne unterstütze ich Sie dabei, eine für alle Seiten gute Lösung zu finden.
EXPERTENKONFLIKTEInterdisziplinäre Zusammenarbeit verbessern
Fachkräfte aus unterschiedlichen Bereichen bringen verschiedene Perspektiven und Denkmuster mit. Gerne biete ich Ihnen und Ihrem Expertenteam meine Unterstützung an, um effektiv zusammenzuarbeiten.
KOOPERATIONWorkshop zur besseren Zusammenarbeit und Konfliktbereinigung
Der Kooperationsworkshop dient dazu, die Zusammenarbeit zu reflektieren, Konflikte anzusprechen und gemeinsam Lösungen für die Zukunft zu entwickeln.
Über michGrundlage für gute Lösungen
ist ein gutes Verfahren.
Mein Name ist Tobias Minder. Ich bin Mediator und Umweltnaturwissenschaftler ETH mit langjähriger Erfahrung in der Schweizer Strombranche.
Ansatz
Ich arbeite mit bewährten, wissenschaftlich fundierten Methoden.
- Heidelberger Modell für Mediation
Mediationsverfahren basieren auf einem strukturierten Prozess. Ich orientiere mich am bewährten Heidelberger Modell für Mediation von Liz Ripke und Prof. em. Dr. Reiner Bastine. - Interessensbasierte Verhandlung nach dem Harvard-Konzept
Dieser Ansatz zielt darauf, die Interessen der Teilnehmenden herauszuarbeiten und möglichst gut wahren. Dadurch können Lösungen verhandelt werden, die zuvor nicht möglich waren. - Zukunfts- und Lösungsorientiert
Mein Ansatz legt den Fokus auf die konkrete Problemlösung in der Zukunft. Ein Verständnis der Vergangenheit kann dabei hilfreich sein, muss aber nicht vertieft behandelt werden.
Qualität
Ich überwache ständig die Qualität der Mediationsverfahren.
- Europäischer Verhaltenskodex für Mediatoren
Ich habe hohe berufsethische Standards. Dazu gehört insbesondere Unabhängigkeit, Unparteilichkeit und Vertraulichkeit. - Qualitätsmanagement nach Dys 3.0
Mittels Fragebogen werden vor, während und nach der Mediation relevante Punkte abgefragt und überwacht. - Regelmässige Weiterbildung und Supervision
Regelmässige Weiterbildungen erlauben mir immer auf dem Stand der Technik zu bleiben. Schwierige Fälle werden branchenüblich durch Supervision unterstützt.
KOOPERATION & MEDIATIONNeuste Beiträge
Das Potential von Mediation zur Lösung von Konflikten in der Strombranche
Die Strombranche, ein komplexes und technisch anspruchsvolles Feld, sieht sich mit einer Vielzahl von Interessen konfrontiert, die von technischen Herausforderungen bis hin zu zwischenmenschlichen Konflikten reichen. In diesem dynamischen Umfeld bietet Mediation ein vielversprechendes Instrument zur Verbesserung der Kooperation und zur effektiven Konfliktlösung. Dieser Artikel gibt einen Überblick über die Möglichkeiten von Mediation speziell in...
